このたび、神奈川県が公開する「障がい者雇用のかたち〜企業実践の事例集〜」に、当社の障がい者雇用に関する取組事例が掲載されました。

事例集では、当社の取組が「可能性を追い続ける、対話から始まる雇用づくり」として紹介されています。

当社では、書類だけで判断するのではなく、面接や対話を通じて本人の思いや特性を理解し、得意・不得意を見極めながら、業務への適性を確認しています。
また、コールセンター、書類審査、データ入力、その他事務作業などのBPO業務を中心に、障がいのある社員が安心して活躍できる職場づくりを進めています。

今後も、障がい者雇用の推進と、地域社会に貢献できる事業運営に取り組んでまいります。

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